当サイトは、夜勤や人間関係、メンタル面の負荷によって「もう続けられない」と感じている看護師の方に向けて、情報を提供する看護師転職メディアです。
本ページでは、当サイトがどのような基準・方法で限界看護師向けの情報を調査・監修しているのかについて説明します。
看護師経験者・ヒアリングをもとにした情報収集
当サイトのコンテンツは、看護師経験者の声や、実際に多く見られる相談内容・離職理由の傾向をもとに構成しています。
個別の体験談をそのまま掲載するのではなく、複数の声を整理・共通化し、「多くの看護師がつまずきやすいポイント」を重視して情報をまとめています。
夜勤・人間関係・メンタル負荷を重視した調査視点
当サイトでは、年収や条件面だけでなく、
- 夜勤や不規則なシフトによる身体的負担
- 職場の人間関係による精神的ストレス
- 慢性的な疲労やメンタル面の限界感情
といった要素を重視して情報を調査・整理しています。「我慢すれば解決する」「努力が足りない」といった価値観を前提とせず、現実的な状況把握を重視しています。
求人・転職情報の調査方法について
求人情報や転職サービスに関する情報は、特定の1社のみを基準にするのではなく、複数の転職エージェントや公式情報を横断的に確認したうえで掲載しています。
条件や特徴についても、メリットだけでなく注意点や向き・不向きを含めて整理し、利用者が冷静に判断できる材料を提供することを目的としています。
情報の監修・確認プロセス
掲載する情報については、以下の観点から内容を確認しています。
- 公的機関・公式情報との整合性
- 看護師向け転職サービスの公開情報
- 実際に多く見られる相談傾向との乖離がないか
医療行為・診断・法的判断を行うことはなく、あくまで情報提供を目的とした内容に限定しています。
監修者表記・責任範囲について
当サイトでは、特定の個人名や肩書を前面に出した権威付けを目的とした監修表記は行っていません。
看護師一人ひとりの状況や感じ方は異なるので、「唯一の正解」を提示するのではなく、判断材料を整理して提供する立場を取っています。
調査・監修方法の見直しについて
本ページに記載している調査・監修方法は、看護師を取り巻く環境や社会状況の変化に応じて、予告なく内容を見直す場合があります。
最新の内容については、本ページをご確認ください。